党史学习教育开展以来，玉屏侗族自治县各级各部门坚持把学习党史融入日常、融近生活，紧扣单位职工实际需求，立足“四点聚焦”靶向发力，千方百计解决干部职工“急难愁盼”问题，用心用情办实事、办好事、解难题，不断提升单位职工的获得感、幸福感和满意度。

聚焦单位职工“痛堵点”办实事

紧扣单位职工反映集中的共性需求和存在的普遍性问题，殚精竭虑为单位职工办实事、解难题。

为有效解决地处城郊的玉屏民族中学3178名师生“进城难”问题，县政协通过督办提案的方式，积极与相关部门进行沟通协调，将途径玉屏民族中学的公交班次，由原每天四趟增加至五趟车次，并参照师生上下班（学）时间，对公交发车运行时间进行调整优化，按照5个时间段进行运营，有效解决了玉屏民族中学师生出行难问题。

为有效破解平溪中心完小公共厕所年久失修导致师生“入厕难”的实际问题，县教育局将新建平溪中心完小公共厕所纳入“我为群众办实事”项目清单，总投资60万元，新建公共厕所，设置蹲位47个，彻底根治困扰平溪中心完小师生的入厕安全隐患、入厕体验差等“顽疾”。

聚焦单位职工“急难点”办实事

将解决好单位职工工作上、生活上的急难问题放在突出位置，倾情为干部职工解决最迫切、最棘手的问题，增强干部职工的归属感和获得感。

为解决好抽调进城干部职工“住房难”问题，县政协积极与县委组织部沟通协调，成功为抽调干部职工争取到人才公寓租赁名额，有效解决抽调干部职工因单职工家庭经济拮据，无法承担在县城租房的经济压力，每日乘车2小时公交车，往返于乡镇住宿与城内工作的“窘境”。

为当好一线职工的“后勤管家”，解决好新调整驻村干部日常生活中的后顾之忧，县政协为新派驻村干部购买价值2000余元的床上用品、生活用品，让驻村干部居住环境得到有效改善，市生态环境局玉屏分局为驻村工作队和村“三委”送去米、油、面等生活物资，从细微之处关心关怀一线职工，让驻村干部驻村更安心、工作更尽心。

聚焦单位职工“需求点”办实事

紧扣单位职工的文化需求，县纪委监委利用空闲的会议室打造图书阅览室，购置政治理论、党史教育、基层党建、法律法规等图书1000余册，明确专人进行管理，并适时组织开展读书心得交流会，有效打造干部职工学习教育新阵地，营造“书香纪检”新风气。

县政协对原储物间进行升级改造，新建干部职工文体活动室，添置乒乓球桌、球拍等文体用品，为干部职工搭建锻炼身体、放松心情的休闲娱乐平台。同时，县政协在充分征集干部职工的阅读需求后，对图书室书籍种类进行调整优化，新增图书100余本，有效满足干部职工的文体娱乐及学习提升需求。

为满足青年干部职工交友交流的生活需求，县法院团支部组织开展“青春向党·相遇金秋”联谊趣味活动，通过活动开展，为青年干部职工架设缔结友谊、结识知音的桥梁，得到青年干部职工的广泛好评。

聚焦单位职工“关键点”办实事

把对干部职工的关心关爱落实在日常、融入到经常，重点做好退休职工、职工遗属及职工健康管理等关怀工作。

县融媒体中心将患病退休职工的冷暖安危放在心间，中心班子成员入户看望患病已久的退休老同志，了解病情、鼓励其积极面对生活，并送上600元慰问金，切实把党组织的亲切关怀送到退休职工心里。

县人力资源社会保障局走访慰问因公牺牲党员遗属，为其遗属送去党内关怀基金2万元，使职工遗属真切感受到来自党组织的温暖；为切实增强干部职工抵御疾病风险的能力，县人民医院组织在职职工400余人、退休职工100余人开展免费健康体检活动，为干部职工身心健康保驾护航。

紧扣重阳佳节的关键时间节点，全县各级各部门组织开展形式多样的重阳节慰问活动，为退休职工送上节日的祝福和问候，不断增强退休职工的幸福感和获得感。（龙琴）