14亿支！东亿电气实现新突破

在大龙开发区的200多家工业企业中，东亿电气与卓颖包装、联航陶瓷、金轮实业、金亿电子、宏旭包装等企业形成一条闭合式打火机产业链。目前有砂轮打火机、电子打火机等近30条自动生产线，是一家日产500万支打火机的劳动密集型企业。

园区企业航拍。

走进东亿电气，一排排整齐的绿化设施映入眼帘，干净明亮的厂房，工人们在自己的生产线上有序的忙碌着，自动化、智能化的生产设备高效运转，生产一支打火机要经过注塑、焊接、面阀、充气、试火、安装、压针、压电子等十多道工序才能“诞生”。

生产好的打火机成品。

据悉，贵州东亿电气于2013年12月落户大龙，是一家集打火机研发、生产、销售于一体的劳动密集型企业，主要生产点火枪、高端金属打火机、小双圆电子打火机、砂轮机、多功能机等5大系列80多个品种，涵盖风挡、调火环、气箱阀等30多个零部件，涉及200多个产业链。一直以来，该公司坚持科技创新引领，不断加大研发力度，生产产品一直处于同行业的领先位置，产品销往中东、东南亚、非洲等60多个国家和地区，在打火机国际市场上占有22%的市场份额，成为全球最大的打火机制造商。

东亿电气大门。

“着力稳发展、保就业，公司每年都在改造升级设备，不断提高生产效率。”东亿电气总经理欧阳俊杰说，“2024年，公司投资了约1000万元对现有设备进行升级改造，提高自动化生产效率，共生产打火机14亿支，实现出口额约1.04亿美元。”

自动化生产车间。

作为劳动密集型企业，东亿电气岗位工种多，可为各年龄段的群众提供就业，工资按计件方式，鼓励员工多劳多得，能够更好提升员工的获得感、幸福感。2023年，铜仁市总工会公示了“职工生活幸福企业”，贵州东亿电气上榜。

“近几年，随着国际国内市场大幅萎缩，我们厂能稳步发展，这离不开大龙开发区党工委、管委会的帮助，相关领导蹲点现场办公，及时解决各种问题。另一方面，我们公司进一步解放思想、狠抓管理、抢占市场，顶住资金紧绷、生产经营困难等压力，不仅做到不停产、不减员、不降薪，反而持续加大投资力度，保运转、稳岗位、促就业，现公司拥有员工1300余人，年后还将扩招200余人，拟进一步提产扩能。”东亿电气总经理欧阳俊杰说。

生产线上的工人。

家住龙江新区的陈丽华告诉笔者，“我在这里上班快4年了，公司环境好，上班时间灵活，干得多就挣得多，每个月有3000元左右的收入，离家近，在增加收入的同时还能每天回家处理家中事务。”

打火机产业在开发区落户不仅为当地及周边群众提供了大量的就业岗位，也充实了开发区外向型经济。“我们的产品几乎都是以外销为主，通过每年参加政府举办的各类展会可以直观听取客户意见，对市场作出更清晰的研判，促进我们对产品和经营情况及时作出调整，提高员工的顾客意识、质量意识和市场意识，用高质量的工作标准制造出优质产品，满足顾客的需求和期望，东亿人以科学的态度，不懈的努力持续改进，有力提升产品的知名度和影响力。”欧阳俊杰表示。

东亿电气航拍。

接下来，东亿电气将持续“全面调整、全面提升、全面落实、坚定不移打造高新技术企业”的战略定位，根据中央、省、市及开发区的要求，以市场为导向，以企业文化建设为依托，加强研发投入，积极开拓海外新市场，组建更自动化的生产线，不断提升企业的核心竞争力，全力打造资源节约型、环境友好型、员工幸福型的现代化企业。（张立新）

编辑：郭琦

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